News & Articles

The perfect place for any legal or tax professional to keep abreast of everything that’s happening on the Belgian legal scene

Simont Braun logo
Read More
Simont Braun welcomes Alexis Ceuterick as partner, strengthening expertise in People Law

Simont Braun is pleased to announce the appointment of Alexis Ceuterick as a partner, reinforcing the firm’s commitment to delivering innovative legal solutions tailored to clients…

Read More
Jones Day logo
Read More
Jones Day’s Brussels Office strengthens its Labor & Employment Practice

The global law firm Jones Day announced that Sara Vanderstraeten has joined the Firm as of counsel in its Labor & Employment Practice. Ms. Vanderstraeten is based in Jones Day…

Read More
Claeys & Engels logo
Read More
Legal interest rate for 2024

The legal interest rate for 2024 increases to 5.75%.

Read More
Loyens & Loeff logo
23/12/24
Uitstel inwerkingtreding nieuwe regelgeving rond ketenaanspr…

De inwerkingtreding van de nieuwe Vlaamse regelgeving rond de zorgvuldighei…

Crowell & Moring logo
19/12/24
New EU Directive Impacting Digital Platforms and Individuals…

On 23 October 2024, the European Parliament adopted Directive (EU) 2024/283…

Dotted texture left
Dotted texture left

Each day we publish several articles written by legal and tax specialists from law firms, notaries offices, the legal departments from payroll agencies and tax consultants.

It is the perfect way for lawyers at the Bar, in-house counsel, barristers, solicitors, notaries, bailiffs, paralegals and any other legal professional with an interest in Belgian and European law to keep informed of new legislative initiatives, case law, legal doctrine and all other legal developments on the Belgian legal scene!

Dotted texture right

More News & Articles

Het Grondwettelijk Hof schept duidelijkheid over mogelijke discriminatie inzake opzeggingstermijnen tussen arb…

In zijn arrest van 21 januari 2016 heeft het Grondwettelijk Hof zich uitgesproken over het mogelijk discriminatoir karakter van ontslagen die plaatsvo…

Read More
Important changes concerning supplementary pensions

The Act of 18 December 2015 was published in the Belgian Official Gazette of 24 December 2015, providing the following measures concerning s…

Read More
Is the employer allowed, as of now, to monitor emails of the employees?

On 12 January 2016, the European Court of Human Rights delivered a widely commented judgment  in Case B?RBULESCU v. ROMANIA – Application n° 6149…

Read More
Aanpassing rendementsgarantie

De meest besproken maatregel uit de Wet tot waarborging van de duurzaamheid en het sociale karakter van de aanvullende pensioenen en tot versterking v…

Read More
Toegelaten arbeid van gepensioneerden: bedragen voor het jaar 2016

Een gepensioneerde mag tot een bepaald bedrag per jaar bijverdienen. Het grensbedrag hangt af van de leeftijd van de persoon en het bestaan kinderen t…

Read More
Mag een werkgever e-mails van een werknemer lezen?

In de recente pers zijn berichten verschenen over de vraag of werkgevers de e-mails van hun werknemers mogen lezen. De directe aanleiding voor deze be…

Read More
Wagen wil niet starten door vrieskou en werknemer raakt niet op het werk. Wat met het recht op loon?

Het antwoord op de voormelde vraag vinden we terug in artikel 27 van de Arbeidsovereenkomstenwet: een werknemer zal desgevallend enkel recht te hebben…

Read More
De versterking van het aanvullend karakter van het aanvullend pensioen t.o.v. het wettelijke pensioen

In onze Flash van 7 januari jl. berichtten wij u reeds over een eerste maatregel van de wet tot waarborging van de duurzaamheid en het sociale karakte…

Read More
Taxshift: de sociale bepalingen

De wet van 26 december 2015 houdende maatregelen inzake versterking van jobcreatie en koopkracht is verschenen in het BS van 30 december 2015. Deze we…

Read More
Salarié et mandataire au sein d’une même société : à la fois au four et au moulin?

Dans un arrêt inédit, la Cour du travail de Bruxelles s’est récmment prononcée sur la possibilité pour un travailleur d’être à la fois salarié et…

Read More
Privé-e-mails van een werknemer voorleggen, is de werkgever niet per definitie verboden

We bespreken hier kort het arrest van het EHRM van 12 januari 2016 waarin beslist werd over de rechtmatigheid van het monitoren van de communicatie va…

Read More
Eerste wettelijke bepalingen over de « tax-shift » zijn verschenen

De wet van 26 december 2015 houdende maatregelen inzake versterking van jobcreatie en koopkracht, verschenen in het Belgisch Staatsblad van 30 decembe…

Read More
Is arbeidsongeschiktheid een voldoende motivering voor ontslag?

Het Hof van Cassatie heeft op 14 december 2015 een arrest geveld in verband met de ontslagmotivering van een arbeider die regelmatig arbeidsongeschikt…

Read More
De mogelijkheid om voor overlijdensdekking te opteren bij uittreding

De sociale partners wensten een oplossing te bieden voor aangeslotenen die hun werkgever verlaten en hun verworven reserves achterlaten bij de pensioe…

Read More
Arbeidsrecht in beweging : enkele wijzigingen met ingang vanaf 1 januari 2016

Zoals dit ieder jaar het geval is, wijzigt er ook in 2016 met ingang vanaf 1 januari één en ander op arbeidsrechtelijk vlak. In dit artikel bespreekt …

Read More
Accident lors d’un test préalable à l’embauche

Le 8 septembre 2015, la Cour du travail de Mons a rendu un arrêt intéressant en matière d’accident du travail.

Read More
Als de klok morgen middernacht slaat, komt er nog eens een e- bij: naast de e-maaltijdcheque is er vanaf 1 jan…

Read More
Outplacement Must Be Taken Into Account For The Severance Indemnity As From 1 January 2016

Since the Single Status Act, every employer is required to make an outplacement offer to the employee who is dismissed with a notice period of at leas…

Read More
2016 social elections milestones

Every four years, social elections take place within a large number of Belgian companies. The next social elections will be held between 9 and 22 May …

Read More
Yearly premium - replacement by equivalent benefits (JC 200)

Within Joint Committee (JC) 200 (formerly JC 218), employees will be entitled to a yearly gross premium of EUR 250 from June 2016. This premium can be…

Read More