News from and about the Belgian legal community, articles on legal and tax topics and legal library

11/03/16

Zwartwerk loont

Het cassatiearrest van 12 februari 2016 is klaar en duidelijk: een werknemer die een som heeft ontvangen die niet als loon werd aangegeven bij de fisc…

04/03/16

Aanvullende gezinsbijslag als optimaliseringsinstrument

In de loop van de decennia zijn de mogelijkheden waarover werkgevers beschikken om werknemers “socialezekerheidsvriendelijke” voordelen toe te kennen,…

04/03/16

Mise à disposition de travailleurs entre sociétés d’un même groupe: attention au respect des règles !

La mise à disposition de travailleurs, excepté par une société de travail intérimaire, est interdite en vertu de la loi du 24 juillet 1987 sur le …

03/03/16

What are social elections? An overview for the unitiated

In Belgium, all major companies are required by law to organize at every 4 years interval social elections within their enterprise. In…

02/03/16

Sociale verkiezingen: wat met de kandidaatstelling van een vertrouwenspersoon?

Hilde, verantwoordelijke voor het keukenteam, is benoemd tot vertrouwenspersoon. Ze stelt zich kandidaat bij het ACV. Wat te doen? Wat als ze haar man…

26/02/16

Forfaitaire terugbetaling van kosten of verdoken loon? Wie moet wat bewijzen?

In een arrest van 12 november 2015 (AR 2014/AB/925) diende het Arbeidshof te Brussel zich uit te spreken over het al dan niet gerechtvaardigd karakter…

22/02/16

Sociale verkiezingen 2016: Misbruik van kandidatuurstelling bij de sociale verkiezingen?

Een kandidaat bij de sociale verkiezingen moet steeds als doel hebben het personeel in de overlegorganen te vertegenwoordigen. Indien Jos beslist om z…

19/02/16

Op loon waarvan de werknemer afstand doet, zijn niet altijd RSZ-bijdragen verschuldigd

In 2002 besliste het Hof van Cassatie in niet mis te verstane termen dat “het feit dat een werknemer, nadat het loon hem effectief verschuldigd is (..…

17/02/16

Tips & tricks for the employer’s right to monitor the employee’s use of online communications

A recent decision of the European Court of Human Rights ( ECHR ) has rekindled the debate about the right of the employer to monitor its employee…

15/02/16

De personeelsdirecteur als enige getuige: wat is de bewijswaarde daarvan?

Het zal je maar overkomen. De enige getuige van feiten die een grond vormen voor ontslag wegens dringende reden, is de personeelsdirecteur van de werk…

12/02/16

Supplementary Pensions Act Reform

On 18 December 2015, the Act guaranteeing the sustainability and social character of supplementary pensions and reinforcing the supplementary characte…

10/02/16

Belangrijke aanpassingen voor de aanvullende pensioenen en “SWT” (brugpensioen)

De wetgever heeft recent de regelgeving op het aanvullend pensioen gewijzigd om het duurzaam en het aanvullend karakter ervan te waarborgen en te vers…

08/02/16

DECAVA-bijdragen: verhoging vanaf 2016 !

De DECAVA-werkgeversbijdragen (op de bedrijfstoeslag SWT en bij Canada dry en tijdskrediet) zijn verhoogd vanaf 1 januari 2016.

05/02/16

Het Grondwettelijk Hof schept duidelijkheid over mogelijke discriminatie inzake opzeggingstermijnen tussen arb…

In zijn arrest van 21 januari 2016 heeft het Grondwettelijk Hof zich uitgesproken over het mogelijk discriminatoir karakter van ontslagen die plaatsvo…

03/02/16

Important changes concerning supplementary pensions

The Act of 18 December 2015 was published in the Belgian Official Gazette of 24 December 2015, providing the following measures concerning s…

01/02/16

Is the employer allowed, as of now, to monitor emails of the employees?

On 12 January 2016, the European Court of Human Rights delivered a widely commented judgment in Case B?RBULESCU v. ROMANIA – Application n° 6149…

27/01/16

Aanpassing rendementsgarantie

De meest besproken maatregel uit de Wet tot waarborging van de duurzaamheid en het sociale karakter van de aanvullende pensioenen en tot versterking v…

22/01/16

Toegelaten arbeid van gepensioneerden: bedragen voor het jaar 2016

Een gepensioneerde mag tot een bepaald bedrag per jaar bijverdienen. Het grensbedrag hangt af van de leeftijd van de persoon en het bestaan kinderen t…

22/01/16

Mag een werkgever e-mails van een werknemer lezen?

In de recente pers zijn berichten verschenen over de vraag of werkgevers de e-mails van hun werknemers mogen lezen. De directe aanleiding voor deze be…

19/01/16

Wagen wil niet starten door vrieskou en werknemer raakt niet op het werk. Wat met het recht op loon?

Het antwoord op de voormelde vraag vinden we terug in artikel 27 van de Arbeidsovereenkomstenwet: een werknemer zal desgevallend enkel recht te hebben…

23/02/24

23/02/24

Legal interest rate for 2024

01/12/23

01/12/23

Malissa Begtas joins the Employment, Pensions & Mobility team at Taylor Wessing in Brussels…

15/09/23

15/09/23

Inger De Wilde joins Eubelius as Of Counsel

12/06/24

Nieuwe registratieplicht voor werkgevers in de Federal Learn…

06/06/24

Internal investigations: an employee’s right to be assisted …

More News & Articles

11/03/16

Zwartwerk loont

04/03/16

Aanvullende gezinsbijslag als optimaliseringsinstrument

04/03/16

Mise à disposition de travailleurs entre sociétés d’un même groupe: attention au respect des règles !

03/03/16

What are social elections? An overview for the unitiated

02/03/16

Sociale verkiezingen: wat met de kandidaatstelling van een vertrouwenspersoon?

26/02/16

Forfaitaire terugbetaling van kosten of verdoken loon? Wie moet wat bewijzen?

22/02/16

Sociale verkiezingen 2016: Misbruik van kandidatuurstelling bij de sociale verkiezingen?

19/02/16

Op loon waarvan de werknemer afstand doet, zijn niet altijd RSZ-bijdragen verschuldigd

17/02/16

Tips & tricks for the employer’s right to monitor the employee’s use of online communications

15/02/16

De personeelsdirecteur als enige getuige: wat is de bewijswaarde daarvan?

12/02/16

Supplementary Pensions Act Reform

10/02/16

Belangrijke aanpassingen voor de aanvullende pensioenen en “SWT” (brugpensioen)

08/02/16

DECAVA-bijdragen: verhoging vanaf 2016 !

05/02/16

Het Grondwettelijk Hof schept duidelijkheid over mogelijke discriminatie inzake opzeggingstermijnen tussen arb…

03/02/16

Important changes concerning supplementary pensions

01/02/16

Is the employer allowed, as of now, to monitor emails of the employees?

27/01/16

Aanpassing rendementsgarantie

22/01/16

Toegelaten arbeid van gepensioneerden: bedragen voor het jaar 2016

22/01/16

Mag een werkgever e-mails van een werknemer lezen?

19/01/16

Wagen wil niet starten door vrieskou en werknemer raakt niet op het werk. Wat met het recht op loon?